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Objectifs

Accompagner les dirigeants d'entreprise à identifier les valeurs qu'ils souhaitent véhiculer dans leur entreprise.

Développer des outils de gestion au quotidien pour faire vivre les valeurs.

Mettre à l'avant-plan l'importance du savoir-être dans l'entreprise.

Clientèle cible

Dirigeants d'entreprise

Préalables

Aucun

Attestation remise

Aucune

Démarche proposée :

Historique de l'entreprise, mission et vision

Choisir les valeurs

Définir les valeurs en identifiant des comportements attendus

Comprendre la notion de perception

Communication des valeurs

Intégrer les valeurs aux outils de gestion existants  (ou développer des outils de gestion)

Fair vivre les valeurs

Les valeurs comme outils de promotion de votre milieu de travail

L'impotance de la cohérence

Emplacement

Durée

20 heures

Tarif

À déterminer

Langue

Français

Groupe(s)

Avis (sur 5) Activité Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

Gestion de dossier santé et sécurité du travail

En classe, Coaching, Atelier, Formule mixte
Débutant
À déterminer
3 heures

Disponible sur demande

À déterminer
gestion santé sécurité

Coaching de gestion

Coaching
Débutant
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
gestion d'équipe
mobilisation d'équipe
gestion du changement
supervision
coaching de gestion

Gestion du changement

En classe, Coaching, Atelier, Formule mixte
Intermédiaire
À déterminer
3 heures

Disponible sur demande

À déterminer
gestion de personnel
gestion du changement
changement organisationnel
faire face aux changements organisationnels
résistance aux changements

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Avis (sur 5) Activité Instructeur Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

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