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Objectifs

Nul n'est parfait, mais une équipe peut l'être!

Permettre à chaque personne de trouver sa place et son rôle à jouer dans l’équipe, composer des équipes avec des individus aux rôles variés, contrastés et complémentaires, permettre de produire une qualité et une quantité de travail supérieures à la somme de ce qu’auraient pu produire des individus travaillant seuls, renforcer la confiance mutuelle et la compréhension et aide au processus de recrutement.

Clientèle cible

  

Préalables

Aucun Préalable requis

Attestation remise

Aucune

Utilisez-vous le plein potentiel de votre équipe? BELBIN est une méthode utilisée dans plus de 25 pays et permet de bâtir des équipes performantes dans tous les types d’entreprises ou d’organisations, et ce, peu importe la taille et le secteur d’activité. BELBIN est un outil rationnel et rigoureux qui permet d’évaluer la coopération des membres au sein d’une équipe. L’objectif ultime? Augmenter la performance des équipes en déterminant les rôles endossés par chacun des membres. Pour le gestionnaire, cet outil facilite la supervision en lui donnant une vision claire de la façon de gérer son équipe avec ses forces et ses faiblesses. Elle permet d’identifier les rôles endossés par chacun, pour ensuite maximiser le bon fonctionnement interne. Elle apporte une plus grande autonomie des équipes, une amélioration du climat de travail et un sentiment d’appartenance plus fort.

Partenaire accrédité pour le Canada francophone, Groupe Conseils MCG vous accompagne dans la mise en place de la méthode au sein de votre équipe.

Emploi‑Québec

Approuvée par Emploi-Québec

Emplacement

Durée

Indéterminé

Tarif

À déterminer

Groupe(s)

Avis (sur 5) Activité Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

Amener votre équipe à se dépasser

Session privée
Débutant
À déterminer
3 heures

Possibilité de bonifier le contenu selon les besoins du client.

Disponible sur demande

À déterminer
gestion d'équipe
travail d'équipe
leadership d'équipe
optimisation de la performance
ressources humaines

La marque employeur : où en êtes-vous?

Videoconference
Débutant
À déterminer
1 heure

Disponible sur demande

8000$
ressources humaines
marketing
communication
acquisition de talents
rétention de talents

Accompagnement à la méthode Gazelles

Formule mixte
Intermédiaire
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
planification stratégique
coaching
gestion stratégique
gestion des priorités
optimisation de la performance

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Avis (sur 5) Activité Instructeur Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

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