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Objectifs

•Comprendre la distinction entre les concepts de mobilisation, de motivation et d'engagement d'un employé; •Sensibiliser les particpants à l'importance de la mobilisation et son impact sur la performance organisationnel; •Prendre conscience de ses comportements comme leader mobilisateur • Adopter des outils et des pratiques gagnantes qui permettront d’agir positivement et efficacement sur la mobilisation;

Clientèle cible

Leaders d'équipe

Préalables

Aucun préalable prérequis

Attestation remise

Attestation de participation

On parle de18 %, même de 30% d'augmentation de la productivité dans les organisations où les employés se qualifient eux-mêmes de mobilisés! Comment créer cette mobilisation, quels sont les comportements et les initiatives qui ont le meilleur impact ? Moi comme leader, suis-je mobilisateur? Ce cours permet d’explorer 2 piliers de la mobilisation, soit  la communication et la reconnaissance et d'approfondir les concepts pour arriver à mettre en place un plan .Prix est par jour par groupe.

Emploi‑Québec

Approuvée par Emploi-Québec

Emplacement

Durée

7 heures

Tarif

1 600,00$

Par groupe

Langue

Français

Groupe(s)

Avis (sur 5) Activité Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

En gestion du changement: le facteur humain, ce mal aimé…

En classe
Intermédiaire
À déterminer
7 heures

Disponible sur demande

1 60000$
Par groupe
gestion de projets
changement organisationnel
amélioration de processus
gestion des individus
gestion du changement

Je coache, tu coaches: techniques et outils

En classe
Pour tous
À déterminer
7 heures

7 ou 14 heures

Disponible sur demande

1 60000$
Par groupe
coaching
leadership
gestion des talents
gestion du changement
relève

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Avis (sur 5) Activité Instructeur Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

Reconnaissance au travail : un levier de prévention et de gestion

En classe, Session privée, Session personnalisée
Pour tous
Formation continue de l'Université Laval
1 formateur
À déterminer
7 heures

Une journée de 7 heures

Disponible sur demande

46500$
Par pers.
ressources humaines
leadership
gestion des individus
rétention de talents
mobilisation

Fidéliser ses équipes en agissant sur l'engagement, la mobilisation et la motivation

En classe, Session privée, Session personnalisée
Pour tous
Formation continue de l'Université Laval
1 formateur
À déterminer
7 heures

Une journée de 7 heures

Disponible sur demande

46500$
Par pers.
leadership d'équipe
mobilisation
rétention de talents
ressources humaines
gestion d'équipe

Pour les leaders opérationnels : Camp des leaders

En classe, Coaching, Session privée, Session personnalisée, Formule mixte
Pour tous
AFI Expertise
4 formateurs
AFI Montréal
Montréal
+ 1 autre emplacement
56 heures

8 cours de 7 heures.

5 septembre 2017
Aussi disponible sur demande

+ 1 autre date
1 96000$
Par pers.
2600.00
leadership
leadership d'équipe
gestion de talents
gestion des individus
gestion stratégique des ressources humaines

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