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Objectifs

Cette formation personnalisée, offerte à l’intervenant sous forme de coaching, permettra à celui-ci de :

  • Définir un plan d’intégration stratégique permettant une intégration réussie à l’intérieur de ses 90 premiers jours (ou un réajustement stratégique s’il est déjà en poste);
  • Définir une stratégie qui aidera l’organisation à performer;
  • Répondre aux exigences de l’organisation, de ses supérieurs immédiats ainsi que de ses clients internes;
  • Voir à ce que ses rôles et responsabilités soient bien définis et exécutés;
  • Assurer sa diligence raisonnable;
  • Recevoir des outils lui permettant de poursuivre son apprentissage après la formation.

Clientèle cible

  • Directeurs ressources humaines
  • Conseillers santé et sécurité
  • Coordonnateur santé et sécurité
  • Directeur santé et sécurité

Préalables

Aucun.

Peu s'adresser tant pour les nouveaux intervenants SST que pour les plus expérimentés qui désirent augmenter le volet stratégique de leurs interventions

Attestation remise

Attestation disponible sur demande

Contexte

L’intégration réussie d’un nouveau coordonnateur en santé et sécurité est une étape fondamentale dans la carrière de cette nouvelle ressource ainsi que pour l’atteinte de résultats en matière de santé et de sécurité au sein de votre organisation.

Être un bon coordonnateur en santé et sécurité nécessite plusieurs atouts tels que du leadership, des connaissances techniques, des connaissances en gestion, des aptitudes relationnelles ainsi que de bonnes dispositions à la communication.

Il est donc difficile de toujours recruter quelqu’un qui présente l’ensemble de ces caractéristiques, mais il est possible de pallier les éléments plus faibles.

Emplacement

Durée

2 jours

16 heures

Tarif

À déterminer

Tarif préférentiel

Selon les particularités de votre organisation

Langue

Français

Groupe(s)

Avis (sur 5) Activité Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

Représentant à la prévention stratégique

Coaching, Session privée, Session personnalisée
Pour tous
À déterminer
8 heures

8 heures

Disponible sur demande

À déterminer
Selon les particularités de votre organisation
santé sécurité du travail
gestion santé et sécurité
gestion des ressources humaines
comité santé et sécurité
représentant sst

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Avis (sur 5) Activité Instructeur Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

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