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Objectifs

Accroître la qualité de la formation, à l'aide d'outils destinés aux formateurs.

Clientèle cible

Gestionnaires des opérations, des ressources humaines ou toute personne impliquée dans le développement des compétences des employés.

Préalables

Aucun

Attestation remise

Aucune

Les formateurs doivent démontrer plusieurs habiletés, afin d'être en mesure de transférer leurs compétences à autrui. S'exprimer adéquatement, pratiquer l'écoute active, s'adapter à l'apprenant, établir une relation de confiance ne sont que quelques-unes de ces nombreuses habiletés à maîtriser. De plus, le formateur doit avoir en sa possession les outils appropriés, au même titre que le menuisier et son marteau.

Que l'on parle de guides de formation, de matrices de compétences, de plans de formation, de profils de compétences, d'instructions de travail ou bien d'autres outils, il est important qu'ils soient adaptés au poste de travail et au contexte de la formation.

Nos experts en formation participent à la création de ces outils de formation destinés aux formateurs pour l'intégration et la formation structurée des collègues de travail.

Pour faciliter l'accueil et la formation de nouveaux employés, mieux vaut s'équiper d'outils de formation adéquats!

Emploi‑Québec

Approuvée par Emploi-Québec

Emplacement

Durée

Indéterminé

Tarif

À déterminer

Langue

Français

Groupe(s)

Avis (sur 5) Activité Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

Coaching : Habiletés relationnelles et de gestion

Coaching, Videoconference, Session privée, Session personnalisée
Pour tous
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
communication
gestion d'équipe
gestion du temps
leadership
management

Implanter une culture de formation

Session personnalisée
Pour tous
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
organisation de la formation
programme de formation
transfert des compétences
changements organisationnels
gestion stratégique des ressources humaines

Arrêtez de dépenser en formation!

Session personnalisée
Pour tous
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
développement organisationnel
transfert des compétences
évaluation de la formation
optimisation de la formation
stratégique d'apprentissage

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Avis (sur 5) Activité Instructeur Emplacement Durée Tarif Compétences visées Outils

Optimiser l'entraînement à la tâche

Session personnalisée
Pour tous
Robert Gingras & Associés
2 formateurs
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
organisation de la formation
programme de formation
optimisation de la performance
instruction de travail
transfert des connaissances

Implanter une culture de formation

Session personnalisée
Pour tous
Robert Gingras & Associés
2 formateurs
À déterminer
À déterminer

Disponible sur demande

À déterminer
organisation de la formation
programme de formation
transfert des compétences
changements organisationnels
gestion stratégique des ressources humaines

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